VIPコンシェルジュ採用｜リーダー候補・スタッフ｜拡大移転オープニング募集｜0th CLINIC 日本橋
VIPのお客様に、最高のおもてなしを。 日本橋・高島屋裏への拡大移転にあわせ、コンシェルジュチームを新たに立ち上げます
0th CLINIC 日本橋は、日本橋・高島屋裏エリアへ拡大移転するタイミングで、 VIPのお客様への接遇を専門に担うコンシェルジュチームを新設します。
今回は、チームを率いていただくリーダー候補1名と、 リーダーとともにチームを支えるスタッフ1名、あわせて2名を募集します。
勤務開始目安：2026年12月〜（新クリニックオープンに合わせて調整可）
リーダー候補（1名）
接遇基準づくり・スタッフ指導・院内環境の維持管理を担う立ち上げリーダー。前職のご経験・給与水準を考慮のうえ待遇を決定します。
募集要項を見る ↓ Staffスタッフ（1名）
リーダーとともにVIPのお客様をお迎えし、ご案内・予約管理・会計を担うポジションです。
募集要項を見る ↓クリニックについて｜どんな職場？
0th CLINIC 日本橋は、保険診療と美容皮膚科を行うハイブリッド型クリニックです。 2026年12月には日本橋・高島屋裏エリアへ拡大移転し、より多くのVIPのお客様をお迎えできる体制に生まれ変わります。
当院は後藤真希さんプロデュースのスキンケアブランドの監修クリニックであり、 フィギュアスケートの宇野昌磨選手・本田真凛選手のサポートクリニックでもあります。
著名なお客様や海外のお客様をお迎えする機会も多く、接遇の質そのものがクリニックの価値になる環境です。
リーダー候補VIPコンシェルジュ（マネジメント）
ホテル・ブライダル・航空業界などでVIP対応やフロアマネジメントのご経験を積まれた方を想定しています。 接遇の「仕組み」をつくり、チームを育てるポジションです。
お任せしたいこと
- 院内の接遇基準の策定と、スタッフへの指導・教育
- VIPのお客様への来院対応・ご案内の陣頭指揮
- 院内環境（待合空間・動線・お客様の滞在体験）の維持管理
- 拡大移転オープニングにあわせた、コンシェルジュチームの立ち上げそのもの
- 予約・スケジュール管理、会計業務の統括
求める人物像
- ホテル・ブライダル・航空業界等でのVIP対応・接遇リーダーのご経験がある方
- スタッフの指導・マネジメントに前向きな方
- 接遇の基準やルールを、自ら考えてつくっていける方
- 英語・中国語での会話ができる方は優遇（必須ではありません）
募集要項
| 職種 | VIPコンシェルジュ・リーダー候補（常勤・正社員） |
|---|---|
| 勤務地 | 0th CLINIC 日本橋 （2026年12月〜、高島屋裏エリアへ拡大移転予定） |
| 勤務日・時間 | 月〜日 11:00〜20:00 シフト制／週休2日。土日祝日も開院。 |
| 応募資格 | 社会人経験3年以上目安。VIP対応・接遇のリーダー経験、またはスタッフマネジメント経験がある方。 ※新卒採用は行っておりません。 |
| 待遇・福利厚生 |
|
| 応募書類 | 履歴書（写真貼付）・職務経歴書 詳しくは「応募書類について」へ ↓ |
スタッフVIPコンシェルジュ
リーダーとともにチームを支え、お客様一人ひとりに丁寧に向き合っていただくポジションです。 美容・医療業界未経験の方も歓迎します。
お任せしたいこと
- 来院されたお客様のお出迎え・施術室へのご案内
- お客様が落ち着いて過ごせるよう、待ち時間の声かけやご案内
- 予約・スケジュール管理、施術室の確保、医師へのスケジュール共有
- 会計・レジ業務、領収書発行
- 英語・中国語での会話ができる方は、海外のお客様へのご案内でも活躍いただけます
求める人物像
- 社会人経験3年以上の方（ホテル・ブライダル・航空・接客業のご経験があれば尚可）
- 人と丁寧に向き合うこと、お客様をおもてなしすることが好きな方
- リーダーやチームと協力しながら、主体的に動ける方
- 英語・中国語での会話ができる方は優遇（必須ではありません）
募集要項
| 職種 | VIPコンシェルジュ・スタッフ（常勤・正社員） |
|---|---|
| 勤務地 | 0th CLINIC 日本橋 （2026年12月〜、高島屋裏エリアへ拡大移転予定） |
| 勤務日・時間 | 月〜日 11:00〜20:00 シフト制／週休2日。土日祝日も開院。 |
| 応募資格 | 社会人経験3年以上目安。接客・サービス業のご経験がある方歓迎。 ※新卒採用は行っておりません。 |
| 待遇・福利厚生 |
|
| 応募書類 | 履歴書（写真貼付）・職務経歴書 詳しくは「応募書類について」へ ↓ |
国内外に広がるクリニックのネットワーク
※学歴不問／美容・医療業界未経験歓迎。
応募書類について
ご応募の際は、以下の書類をメールに添付してお送りください。
- 履歴書（写真貼付） 市販・Web様式どちらでも可。3か月以内に撮影した写真を貼付してください。
- 職務経歴書 これまでの接客・VIP対応・マネジメントのご経験を具体的にご記載ください。
◆ メール件名：「VIPコンシェルジュ応募（リーダー候補／スタッフ）氏名」
◆ ファイル形式：PDF推奨
◆ 書類選考のうえ、通過された方にのみ面接のご案内をお送りします。
院内見学について
入職をご検討いただいている方を対象に、院内見学を実施しております。
患者様のプライバシー保護および診療環境維持の観点から、すべてのご希望に対応する形式ではなく、 事前に応募書類と見学希望理由をご提出いただいたうえで、内容を確認してからご案内しております。
見学をご希望の方は、下記をメールにてお送りください。
- 履歴書（写真貼付） 応募時と同じ書類で構いません。
- 職務経歴書 これまでの接客・VIP対応・マネジメントのご経験をご記載ください。
- 見学希望理由・ご希望のポジション メール本文にご記載ください（リーダー候補／スタッフ）。
◆ メール件名：「VIPコンシェルジュ院内見学希望（リーダー候補／スタッフ）氏名」
◆ 内容を確認のうえ、見学日程をご案内します。
「リーダー候補として応募したい」「自分の経験で応募できるか相談したい」「院内見学を希望したい」など、
まずはメールにてお気軽にお問い合わせください。
ご応募・院内見学のご希望いずれの場合も、履歴書（写真貼付）・職務経歴書を添付してください。
